泉州高层次人才网 |

手机网 公众微信

加快构建市场化人才工作机制--2018年市委人才工作领导小组第三次会议召开

2018-09-27 13:28:28来源:泉州市委人才办

    26日,我市召开2018年市委人才工作领导小组第三次会议,研究审议了人才总量倍增任务、高层次人才认定标准修订、企业自主评价人才、人才工作目标责任制考评等事项,并部署下一阶段人才工作。

2018年市委人才工作领导小组第三次会议

    会议要求,打响人才“港湾计划”品牌,必须创新党管人才方式方法,市县联动、部门协同打好“组合拳;要建强组织体系,将行业、领域人才队伍建设明确列入相关职能部门“三定”规定,并延伸到县、乡两级;要发挥绩效考评“指挥棒”导向,层层压实条块人才总量倍增任务;要采取项目化推进的工作方法,建立项目台账、挂图推进,确保各项任务落地有效;要落细落小、靶向服务,针对不同人才群体的差异需求,更加精准解决人才反映的痛点难点问题。

2018年市委人才工作领导小组第三次会议

    会议强调,应切实按照“港湾计划”提出的坚持“两个规律”、“突出两个主体”、深化“两个创新”要求,更多用市场机制发现人才、吸引人才。具体而言,要突出市场建设,多渠道对接海内外知名人力机构、高端猎头等资源,加快构建统一开放的人才市场体系,加快设立市级人才科技市场,常态化开展企智、资智对接服务;要突出用人主体,充分调动和发挥企业的主导作用,人才政策导向也要从“扶持人头”向“扶持企业、扶持平台、扶持项目”转变,并发挥典型示范作用,带动市场化的人才工作机制全面形成。

2018年市委人才工作领导小组第三次会议

    市领导孔繁军、吕刚出席会议。

【责任编辑】 王宇霆

服务大厅

通知公告

更多
版权所有:中共泉州市委组织部 泉州市公务员局 网络备案号:闽ICP备12001674-1号
地址:泉州市丰泽区东海市政府行政中心交通科研楼B栋9层 邮编:362000 有何建议或问题请您惠赐
邮箱:huangxl@fjqz.gov.cn 电话:86-595-22112357